Callcenter gesucht – Aufbau einer eigenen Vertriebsstruktur

Wir suchen ein engagiertes Callcenter, das gemeinsam mit uns eine leistungsstarke Vertriebsstruktur aufbauen möchte.

Du bist bereits mit einem Callcenter-Team im Bereich Telefonvertrieb / Outbound aktiv und möchtest zusätzliche Aufträge, planbare Prozesse und eine attraktive Vergütungsstruktur?

Dann könnte dieses Modell interessant für dich sein.

🔹 Deine Position

Das Callcenter wird innerhalb unserer Vertriebsstruktur als Teamleiter eingebunden.

Du führst dein eigenes Team und bist für dessen operative Vertriebsleistung verantwortlich.

💰 Vergütung

Die Vergütung erfolgt direkt über die bestehende Vertriebsplattform.

Je nach Produkt und Abschluss sind für die jeweilige Vertriebsstruktur attraktive Provisionen möglich.

Für dich bedeutet das:

- Vergütung über die Plattform
- Keine klassische Beauftragung als externer Dienstleister
- Eigene Teamstruktur möglich
- Skalierbares Modell
- Langfristiger Aufbau statt kurzfristiger Einzelauftrag

📞 Deine Aufgaben

- Aufbau bzw. Einsatz eines eigenen Callcenter-Teams
- Telefonische Kundenansprache
- Durchführung von Outbound-Verkaufsgesprächen
- Führung und Motivation deiner Mitarbeiter
- Überwachung der Vertriebskennzahlen
- Optimierung von Gesprächsführung und Conversion
- Kontinuierlicher Ausbau deines Teams

✅ Das solltest du mitbringen

- Bestehendes Callcenter oder erfahrenes Vertriebsteam
- Erfahrung im telefonischen Vertrieb / Outbound
- Führungs- bzw. Teamerfahrung
- Professionelles Auftreten
- Leistungsorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und transparente Kommunikation
- Bereitschaft, eine langfristige Vertriebsstruktur aufzubauen

Auch kleinere Callcenter und Teams sind willkommen.

📈 Warum dieses Modell?

Du erhältst die Möglichkeit, dein bestehendes Vertriebsteam in eine skalierbare Vertriebsstruktur einzubinden.

Je größer und leistungsfähiger dein Team wird, desto größer ist dein eigenes Vertriebspotenzial.

Dabei steht nicht der kurzfristige Abschluss im Vordergrund, sondern der nachhaltige Aufbau eines leistungsstarken Teams.

🔥 Interesse?

Dann sende mir bitte kurz:

1. Name des Callcenters
2. Anzahl der verfügbaren Mitarbeiter
3. Erfahrung im Outbound-Vertrieb
4. Aktuelle Kapazität
5. Standort / Remote
6. Ansprechpartner + Kontaktmöglichkeit

Ich freue mich auf den Austausch und darauf, gemeinsam eine starke Vertriebsstruktur aufzubauen.